Skema Teknisi Akuntansi Junior (Level II) - SKKNI

SKEMA:   KUALIFIKASI  II :   TEKNISI AKUNTANSI YUNIOR

Daftar Unit Kompetensi

	KODE UNIT	JUDUL UNIT
1	M.692000.001.02	Menerapkan Prinsip Praktik Profesional dalam Bekerja
2	M.692000.002.02	Menerapkan Praktik- Praktik Kesehatan dan Keselamatan di Tempat Kerja
3	M.692000.007.02	Memproses Entry Jurnal
4	M.692000.008.02	Memproses Buku Besar
5	M.692000.013.02	Menyusun Laporan Keuangan
6	M.692000.022.02	Mengoperasikan Paket Program Pengolah Angka/Spreadsheet
7	M.692000.023.02	Mengoperasikan Aplikasi Komputer Akuntansi

1

M.692000.001.02

Menerapkan Prinsip Praktik Profesional dalam Bekerja

ELEMEN KOMPETENSI	KRITERIA UNJUK KERJA
1.   Mengidentifikasi luas, sektor dan tanggung jawab industri	1.1         Aspek-aspek eksternal yang mempengaruhi profesi teknisi akuntansi diidentifikasi dalam menjalankan pekerjaan 1.2         Peran dan tanggung jawab berbagai pihak yang terlibat dalam profesi teknisi akuntansi diidentifikasi dalam menjalankan pekerjaan
2.   Menerapkan pedoman, prosedur, dan aturan	2.1         Informasi yang berhubungan dengan hukum, peraturan dan kode etik dikumpulkan dan dianalisa 2.2         Informasi yang berhubungan dengan hukum, peraturan dan kode etik dalam kaitannya dengan pihak yang bersangkutan di tempat kerja ditentukan 2.3         Ketentuan tentang praktik kerja yang relevan dipergunakan sebagai dasar untuk menjalankan pekerjaan dan pengambilan keputusan secara beretika
3.   Mengelola informasi	3.1         Dokumen, laporan, data, dan kalkulasi dianalisis dan diorganisir sesuai  kebutuhan konsumen dan/atau organisasi 3.2         Informasi disajikan dalam format yang sesuai dengan kebutuhan pengguna informasi
4.   Merencanakan penyelesaian pekerjaan dengan mempertimbangkan keterbatasan waktu dan sumber daya	4.1          Tugas yang harus diselesaikan dan kondisi yang relevan ditentukan 4.2          Pekerjaan direncanakan secara mandiri maupun secara tim untuk periode tertentu dengan mempertimbangkan sumber daya, waktu dan skala prioritas; 4.3          Perubahan teknologi dan organisaasi kerja dapat diadaptasi
5.   Merancang dan mengelola kompetensi personal	5.1            Kebutuhan pengembangan kompetensi dan sasaran pengembangn diidentifikasi dan dikaji ulang secara periodik 5.2            Kebutuhan kompetensi, otorisasi, dan lisensi diidentifikasi 5.3            Kesempatan pengembangan profesional yang menggambarkan kebutuhan dan sasaran diselesaikan dalam jangka waktu tertentu

BATASAN VARIABEL

1.      Konteks variabel

Unit ini berlaku untuk mengidentifikasi luas, sektor dan tanggung jawab industri, mengidentifikasi dan menerapkan pedoman, prosedur, dan aturan, mengelola informasi, merencanakan penyelesaian pekerjaan dengan mempertimbangkan keterbatasan waktu dan sumber daya, merancang dan mengelola kompetensi personal dalam menerapkan prinsip praktik profesional dalam bekerja.

2.      Peralatan dan perlengkapan untuk menerapkan prinsip praktik profesional dalam bekerja, mencakup tidak terbatas pada : Alat tulis kantor.

3.      Peraturan yang diperlukan untuk menerapkan prinsip praktik profesional dalam bekerja meliputi

Undang–undang Nomor 13 tahun 2003 tentang ketenagakerjaan.

4.      Norma dan standar untuk menerapkan prinsip praktik profesional dalam bekerja adalah

4.1         Standard Operating Procedure (SOP) perusahaan;

4.2         Rencana pengembangan karir di perusahaan.

PANDUAN PENILAIAN

1.        Kondisi  penilaian

1.1         Kondisi penilaian merupakan aspek penilaian yang sangat berpengaruh atas tercapainya kompetensi tersebut yang terkait dalam mengidentifikasi luas, sektor dan tanggung jawab industri, mengidentifikasi dan menerapkan pedoman, prosedur, dan aturan, mengelola informasi, merencanakan penyelesaian pekerjaan dengan mempertimbangkan keterbatasan waktu dan sumber daya  serta merancang dan mengelola kompetensi personal dalam menerapkan prinsip praktik profesional dalam bekerja;

1.2         Penilaian dapat dilakukan dengan cara tertulis, lisan/wawancara, demonstrasi/praktik, dan simulasi di ruang workshop/bengkel simulator atau di tempat kerja dan/atau di Tempat Uji Kompetensi.

2.        Persyaratan kompetensi

Alat, bahan, dan tempat uji kompetensi(TUK) wajib terakreditasi dan memenuhi standar dan kapasitas jumlah peserta, unit kompetensi yang harus dikuasi sebelumnya yang mungkin diperlukan sebelum menguasai unit ini dan unit-unit kompetensi yang terkait: tidak ada.

3.        Pengetahuan dan ketrampilan yang diperlukan:

3.1        Prinsip praktik profesional di tempat kerja;

3.2        Komunikasi yang efektif dan efisien dalam rangka menerapkan prinsip praktik profesional perusahaan;

3.3        Menjaga/menindaklanjuti prinsip praktik profesional perusahaan;

3.4        Melakukan prinsip profesional dalam bekerja.

4.        Sikap kerja yang diperlukan:

4.1        Tanggap terhadap pengembangan kompetensi personal;

4.2        Responsif terhadap perubahan persyaratan kompetensi.

5.        Aspek Kritis

Aspek kritis yang perlu diperhatikan dalam kompetensi ini adalah:

5.1        Kepatuhan menerapkan prinsip praktik profesional dalam bekerja;

5.2    Kepatuhan terhadap prinsip praktik profesional di tempat kerja.

2

M.692000.002.02

Menerapkan Praktik- Praktik Kesehatan dan Keselamatan di Tempat Kerja

ELEMEN KOMPETENSI	KRITERIA UNJUK KERJA
1.    Mengikuti prosedur kerja untuk mengidentifikasi bahaya dan pengendalian resiko	1.1         Bahaya di tempat kerja dikenali dan dilaporkan kepada yang berwenang sesuai dengan prosedur  tempat kerja 1.2         Prosedur tempat kerja dan instruksi kerja untuk mengendalikan resiko diikuti secara akurat 1.3         Prosedur tempat kerja yang berkaitan dengan kecelakaan, api, dan darurat diikuti dimana diperlukan  dalam lingkup penyebab dan kompetensi karyawan 1.4         Seluruh area kerja dijaga tetap bersih dan bebas dari gangguan 1.5         Seluruh pintu darurat dikenali dan bebas setiap waktu
2.    Berkontribusi untuk berpartisipasi  dalam pengaturan manajemen kesehatan dan keselamatan kerja.	2.1           Isu-isu kesehatan dan keselamatan kerja diinformasikan kepada aparat yang berwenang sesuai dengan prosedur tempat kerja yang relevan 2.2           Kontribusi kepada  manajemen kesehatan dan keselamatan kerja  di tempat kerja dibuat sesuai dengan kebijakan dan prosedur organisasi dan dalam lingkup tanggung jawab dan kompetensi karyawan 2.3           Dokumen kesehatan dan keselamatan kerja yang relevan diidentifikasi, secara periodik diperiksa, dan rekomendasinya ditindaklanjuti 2.4           Klarifikasi kewajiban, prosedur dan praktik-praktik kesehatan dan keselamatan kerja ditinjau kembali bila diperlukan
3.    Menerapkan praktik-praktik kesehatan dan keselamatan kerja	3.1        Prosedur kesehatan dan keselamatan kerja diterapkan setiap waktu dalam pekerjaan sehari-hari 3.2        Peringatan bahaya dan tanda-tanda keselamatan dikenali dan diobservasi 3.3        Teknik-teknik penanganan keselamatan secara manual dan  tehnik keselamatan operasi peralatan diterapkan setiap waktu; 3.4        Prosedur pertolongan pertama secara darurat diikuti 3.5        Situasi yang secara potensial berbahaya  diidentifikasi, meliputi kegagalan dan peralatan berbahaya, secara langsung dilaporkan

BATASAN VARIABEL

1.      Konteks Variabel

Unit ini berlaku untuk mengikuti prosedur kerja untuk mengidentifikasi bahaya dan pengendalian resiko, berkontribusi untuk berpartisipasi  dalam pengaturan manajemen kesehatan dan keselamatan kerja dan menerapkan praktik-praktik keselamatan kerja dalam menerapkan praktik kesehatan dan keselamatan di tempat kerja.

2.      Peralatan dan perlengkapan untuk menerapkan praktik-praktik kesehatan dan keselamatan di tempat kerja:

2.1    Lambang/simbol K3;

2.2    Alat tulis kantor(ATK).

3.      Peraturan untuk menerapkan praktik-praktik kesehatan dan keselamatan di tempat kerja:

Undang-undang Nomor 1 Tahun 1970 tentang Keselamatan Kerja dan peraturan ikutannya.

4.      Norma dan standar untuk menerapkan praktik-praktik kesehatan dan keselamatan di tempat kerja :

Pedoman Pelaksanaan K3 perusahaan;

PANDUAN PENILAIAN

1.      Kondisi penilaian

1.1         Merupakan aspek penilaian yang sangat berpengaruh atas tercapainya kompetensi tersebut yang terkait dalam  mengikuti prosedur kerja untuk mengidentifikasi bahaya dan pengendalian resiko, berkontribusi untuk berpartisipasi dalam pengaturan manajemen kesehatan dan keselamatan kerja serta menerapkan praktik-praktik keselamatan kerja dalam menerapkan praktik-praktik kesehatan dan keselamatan di tempat kerja;

1.2         Penilaian dapat dilakukan dengan cara tertulis, lisan/wawancara, demonstrasi/praktik, dan simulasi di ruang simulator atau di tempat kerja.

2.      Persyaratan Kompetensi

Alat, bahan dan tempat penilaian (TUK) wajib terakreditasi dan memenuhi standar dan kapasitas jumlah peserta. Unit kompetensi yang harus dikuasai sebelumnya yang diperlukan sebelum menguasai unit kompetensi ini dengan unit-unit kompetensi yang terkait :  tidak ada.

3.      Pengetahuan dan ketrampilan yang diperlukan:

3.1        Pengetahuan tentang aturan dan prosedur kesehatan dan keselamatan;

3.2        Pengetahuan tentang praktik-praktik keselamatan kerja;

3.3        Pengetahuan tentang tanda-tanda bahaya dan simbol-simbol keselamatan;

3.4        Pengetahuan tehnik-tehnik komunikasi;

3.5        Penerapan praktik-praktik keselamatan kerja;

3.6        Keahlian dasar interpersonal dan komunikasi;

3.7        Keahlian merujuk.

4.      Sikap kerja yang diperlukan

4.1         Responsif terhadap tanda bahaya;

4.2         Tanggap terhadap kondisi sekitar;

4.3         Kerjasama dengan tim.

5.      Aspek Kritis

Kompetensi penting diamati secara menyeluruh agar mampu menerapkan kompetensi pada keadaan yang berubah-ubah dan merespon situasi yang berbeda pada beberapa aspek berikut :

5.1        Kecermatan dalam mengikuti prosedur kerja untuk mengidentifikasi bahaya dan pengendalian resiko;

5.2        Ketepatan dalam memberikan kontribusi untuk berpartisipasi  dalam pengaturan manajemen kesehatan dan keselamatan kerja;

5.3        Kecermatan dalam menerapkan praktik keselamatan kerja.

3

M.692000.007.02

Memproses Entry Jurnal

ELEMEN KOMPETENSI	KRITERIA UNJUK KERJA
1     Memeriksa  dokumen sumber dan dokumen pendukung	1.1        Dokumen sumber dan pendukung  diperiksa 1.2        Otorisasi oleh pihak yang berwenang dalam dokumen sumber diperiksa
2     Mencatat dokumen sumber ke dalam jurnal	2.1         Jurnal diotorisasi sesuai dengan kebijakan dan prosedur perusahaan 2.2         Dokumen sumber  dicatat ke dalam jurnal secara akurat dan sesuai dengan standar yang ditetapkan perusahaan 2.3         Transaksi secara tepat dialokasikan ke dalam sistem dan akun
3     Mengarsipkan dokumen Sumber dan Pendukung	3.1     Dokumen Sumber dan pendukung disimpan secara tepat waktu dan sesuai dengan prosedur dan kebijakan perusahaan 3.2     Arsip dokumen diakses dan ditelusuri sesuai kebijakan perusahaan

BATASAN VARIABEL

1.       Konteks variabel

Unit ini berlaku untuk memeriksa dokumen sumber dan pendukung pendukung, mencatat transaksi ke dalam jurnal, mengarsipkan dokumen dalam memproses entri jurnal.

2.       Peralatan dan perlengkapan untuk memproses entry jurnal, mencakup:

2.1        Kalkulator;

2.2        Alat tulis kantor;

2.3        Dokumen sumber;

2.4        Dokumen pendukung.

3.       Peraturan yang diperlukan untuk memproses entry jurnal meliputi:

Undang-undang Nomor 40 Tahun 2007 tentang Perseoan Terbatas

4.       Norma dan standar untuk memproses entry jurnal, adalah:

4.1         Standard Operating Procedure (SOP) untuk memproses entry jurnal yang ditetapkan oleh perusahaan

4.2         Pedoman pengarsipan dokumen di perusahaan

PANDUAN PENILAIAN

1.      Konteks Penilaian

1.1         Kondisi penilaian merupakan aspek penilaian yang sangat berpengaruh atas tercapainya kompetensi tersebut yang terkait dalam memeriksa dan memverifikasi dokumen pendukung, menyiapkan jurnal dan mengarsipkan dokumen dalam memproses entri jurnal;

1.2         Penilaian dapat dilakukan dengan cara tertulis, lisan/wawancara, demonstrasi/praktik, dan simulasi di ruang simulator atau ditempat kerja.

2.      Persyaratan Kompetensi

2.1         Alat, bahan dan tempat penilaian (TUK) wajib terakreditasi dan memenuhi standar dan kapasitas jumlah peserta;

2.2         Unit kompetensi yang harus dikuasai sebelumnya yang diperlukan sebelum menguasai unit kompetensi ini dengan unit-unit kompetensi yang terkait: Tidak ada

3.      Pengetahuan dan ketrampilan yang diperlukan

3.1            Kebijakan dan prosedur perusahaan;

3.2            Pengetahuan dan kesadaran tentang aturan dan regulasi;

3.3            Sistem dan prosedur legal;

3.4            Etika praktik  industry;

3.5            Sistem computer;

3.6            Penulisan prosedur;

3.7            Komputerisasi spreadsheet dan database;

3.8            Analisis transaksi;

3.9            Pengidentifikasian rekening;

3.10         Pencatatan dalam jurnal umum;

3.11         Pencatatan dalam jurnal khusus;

3.12         Pengisian buku jurnal;

3.13         Pengecekan kolom debet dan kolom kredit.

4.      Sikap kerja yang diperlukan:

4.1        Ketelitian dan keakuratan;

4.2        Kerapian catatan dan arsip;

4.3        Ketepatan waktu penyelesaian pekerjaan.

5.      Aspek kritis

Aspek kritis yang perlu diperhatikan pada kompetensi memproses entri jurnal meliputi:

5.1        Ketepatan mengidentifikasi dokumen;

5.2        Kecermatan pencatatan transaksi;

5.3     Kepatuhan terhadap ketentuan pengarsipan

4

M.692000.008.02

Memproses Buku Besar

ELEMEN KOMPETENSI	KRITERIA UNJUK KERJA
1.         Mempersiapkan pengelolaan buku besar	1.1           Peralatan dan Perlengkapan yang dibutuhkan untuk pengelolaan buku besar disediakan 1.2           Buku besar yang diperlukan disediakan 1.3           Rekapitulasi Jurnal disajikan
2.         Membukukan jumlah angka dari jurnal ke buku besar	2.1           Akun-akun dalam buku besar yang diperlukan diidentifikasi 2.2           Jumlah yang ada dalam rekapitulasi jurnal dibukukan
3.         Menyusun daftar saldo akun dalam buku besar	3.1           Daftar saldo akun dalam buku besar disajikan sesuai dengan format yang telah ditetapkan 3.2           Saldo akun dalam buku besar dipastikan kebenarannya

BATASAN VARIABEL

1.      Konteks Variabel

Unit ini berlaku untuk mempersiapkan pengelolaan buku besar, membukukan jumlah angka dari jurnal ke buku besar dan menyusun daftar saldo akun dalam buku besar dalam memproses buku besar.

2.      Peralatan dan perlengkapan untuk memproses buku besar, mencakup tidak terbatas pada :

2.1        Kalkulator;

2.2        Alat tulis kantor;

2.3        Rekapitulasi Jurnal;

2.4        Formulir rekening buku besar;

2.5        Formulir daftar saldo akun.

3.      Peraturan yang diperlukan untuk  memproses buku besar meliputi: Tidak ada

4.      Norma dan Standar  untuk memproses buku besar, adalah:

4.1        Standard Operating Procedure (SOP) untuk memproses buku besar yang ditetapkan oleh perusahaan

4.2        Standar Akuntansi Keuangan(SAK)

4.3        Standar Akuntansi Keuangan Entitas Tanpa Akuntabilitas Publik (ETAP)

PANDUAN PENILAIAN

1.      Konteks penilaian

1.1         Kondisi penilain merupakan aspek  yang sangat berpengaruh atas tercapainya kompetensi tersebut yang terkait dalam  mempersiapkan pengelolaan buku besar, membukukan jumlah angka dari jurnal ke buku besar dan menyusun daftar saldo akun dalam buku besar dalam memproses buku besar;

1.2         Penilaian dapat dilakukan dengan cara tertulis, lisan/wawancara, demonstrasi/praktek, dan simulasi di ruang simulator atau ditempat kerja.

2.      Persyaratan Kompetensi

2.1        Alat, bahan dan tempat penilaian (TUK) wajib terakreditasi dan memenuhi standar dan kapasitas jumlah peserta

2.2        Unit kompetensi yang harus dikuasai sebelumnya yang diperlukan sebelum menguasai unit kompetensi ini dengan unit-unit kompetensi yang terkait:

M.692000.007.02  Memproses entri jurnal.

3.      Pengetahuan dan ketrampilan yang diperlukan

3.1        Kebijakan organisasi dan hubungan prosedur dalam pemeliharaan catatan keuangan;

3.2        Memahami pentingnya bagan akun dalam sebuah buku besar dalam kaitannya untuk memelihara dan melaporkan data keuangan;

3.3        Memahami metode-metode penyajian data keuangan;

3.4        Pengetahuan tentang referensi aturan keuangan dan informasi;

3.5        Memahami praktik-praktik yang sesuai dengan etika dalam semua bidang kerja;

3.6        Keterampilan menganalisis dalam hal membaca dan menerjemahkan data keuangan;

3.7        Keterampilan  untuk mengidentifikasi informasi keuangan; untuk membaca dan memahami prosedur- prosedur akuntansi perusahaan;

3.8        Ketrampilan pengidentifikasian akun, pencatatan dalam buku besar, penyusunan daftar saldo akun buku besar dan, posting buku besar , pengecekan kolom debit dan kolom kredit;

3.9        Keterampilan menyelesaikan masalah untuk masalah-masalah yang berada dalam tanggung jawabnya.

4.      Sikap kerja yang diperlukan

4.1        Ketelitian dan keakuratan;

4.2        Kerapian catatan dan arsip.

5.      Aspek kritis

5.1        Ketepatan dalam memindahkan akun dari jurnal ke buku besar;

5.2        Kebenaran menyusun neraca saldo.

5

M.692000.013.02

Menyusun Laporan Keuangan

KODE UNIT	:	M.692000.013.02
JUDUL UNIT	:	Menyusun Laporan Keuangan
DISKRIPSI UNIT	:	Unit kompetensi ini berkaitan dengan ketrampilan, pengetahuan, dan sikap kerja yang dibutuhkan dalam menyusun laporan keuangan akhir periode sesuai dengan ketentuan SOP/SAK/SAK ETAP .

ELEMEN KOMPETENSI	KRITERIA UNJUK KERJA
1.        Mencatat jurnal penyesuaian	1.1           Dokumen sumber penyesuaian disediakan 1.2           Akun-akun yang memerlukan penyesuaian diidentifikasi 1.3           Jurnal penyesuaian yang diperlukan  dicatat
2.        Menyajikan laporan	2.1           Neraca lajur disiapkankan sesuai ketentuan SOP 2.2           Laporan laba rugi disajikan sesuai ketentuan SOP/SAK/SAK ETAP 2.3           Laporan neraca/laporan posisi keuangan disajikan sesuai ketentuan SOP/SAK./SAK ETAP 2.4           Laporan Perubahan ekuitas disajikan sesuai ketentuan SOP/SAK/SAK ETAP 2.5           Laporan arus kas disajikan sesuai ketentuan SOP/SAK/SAK ETAP
3.        Mencatat jurnal penutup	3.1           Akun yang didebit dan dikredit diidentifikasi 3.2           Jurnal penutup dicatat
4.        Memposting jurnal penyesuaian dan jurnal penutup ke buku besar	4.1           Jurnal  penyesuaian dan jurnal penutup diposting 4.2           Saldo dalam buku besar setelah tutup buku disajikan sesuai ketentuan SOP

BATASAN VARIABEL

1.      Konteks variabel

Unit ini berlaku untuk membukukan jurnal penyesuaian,  menyusun laporan keuangan, membukukan jurnal penutup, menyusun daftar saldo akun setelah penutupan dalam menyusun laporan keuangan.

2.      Peralatan dan perlengkapan untuk menyusun laporan keuangan konsolidasian, mencakup:

2.1        Kalkulator;

2.2        Alat tulis kantor;

2.3        Jurnal;

2.4        Buku besar;

2.5        Daftar saldo akun sebelum penutupan;

2.6        Data Penyesuaian.

3.      Peraturan untuk menyusun laporan keuangan, adalah:

3.1        Undang-undang Nomor 7 Tahun 1983 tentang Pajak Penghasilan sebagaimana dirubah oleh Undang-undang Nomor 36 tahun 2008

3.2        Undang-undang Nomor 28 Tahun 2007 tentang Ketentuan Umum Perpajakan

3.3        Undang-undang Nomor 40 Tahun 2007 tentang Perseroan Terbatas

4.      Norma dan Standar untuk menyusun laporan keuangan, meliputi:

4.1        Pernyataan Standar Akuntansi Keuangan (PSAK)

4.2        Standar Akuntansi keuangan Entitas tanpa Akuntabilitas Publik (SAK ETAP)

4.3        Standard Operating Procedure (SOP) untuk menyusun laporan keuangan yang ditetapkan oleh perusahaan

PANDUAN PENILAIAN

1.      Konteks Penilaian

1.1        Kondisi yang berpengaruh dalam penilaian :Merupakan aspek penilaian yang sangat berpengaruh atas tercapainya kompetensi tersebut yang terkait dengan membukukan jurnal penyesuaian, menyusun laporan keuangan, membukukan jurnal penutup dan menyusun daftar saldo akun setelah penutupan dalam menyusun laporan keuangan;

1.2        Penilaian dapat dilakukan dengan cara tertulis, lisan/wawancara, demonstrasi/praktik, dan simulasi di ruang simulator atau ditempat kerja.

2.      Persyaratan Kompetensi

Alat, bahan, dan tempat penilaian (TUK) wajib terakreditasi dan memenuhi standar dan kapasitas jumlah peserta. Unit kompetensi yang harus dikuasai sebelumnya yang  diperlukan sebelum menguasai unit kompetensi ini dengan unit-unit kompetensi yang terkait:

2.1        M.692000.007.02        :  Memproses entri jurnal;

2.2        M.692000.008.02        :  Memproses buku besar.

3.      Pengetahuan dan ketrampilan yang diperlukan

3.1            Kebijakan organisasi, prosedur dan persyaratan  akuntansi;

3.2            Sistem akuntansi organisasi;

3.3            Prinsip-prinsip entri ganda;

3.4            Jurnal umum  dan akun buku besar;

3.5            Metode depresiasi;

3.6            Pengelompokkan akun akun dalam laporan keuangan

3.7            Format laporan keuangan

3.8            Keterampilan literasi untuk mengidentifikasi informasi keuangan, untuk mengikuti SAK/SAK ETAP dan prosedur akuntansi organisasi;

3.9            Pengidentifikasian rekening;

3.10         Penyusunan laporan laba rugi/laba rugi komprehenship;

3.11         Penyusunan neraca/laporan posisi keuangan;

3.12         Laporan Perubahan Ekuitas;

3.13         Penyusunan laporan arus kas.

4.      Sikap kerja yang diperlukan:

4.1        Ketelitian dan keakuratan;

4.2        Kerapian dan keterbacaan;

4.3        Tanggap terhadap kejanggalan yang terjadi.

5.      Aspek Kritis

Aspek kritis yang perlu diperhatikan pada kompetensi menyusun laporan keuangan, meliputi:

5.1        Kebenaran dalam menyusun neraca lajur;

5.2        Ketepatan dalam menyusun jurnal penyesuaian  dan jurnal penutup;

5.3        Kebeneran dalam memposting jurnal penyesuaian dan jurnal penutup;

5.4        Kebenaran dala menyajikan laporan keuangan sesuai dengan SAK/SAK ETAP;

5.5        Kebenaran dalam menyusun neraca saldo setelah penutupan.

KODE UNIT	:	M.692000.022.02
JUDUL UNIT	:	Mengoperasikan Paket Program Pengolah Data/Spreadsheet
DISKRIPSI UNIT	:	Unit kompetensi ini berkaitan dengan ketrampilan,  pengetahuan, dan sikap kerja yang dibutuhkan dalam mengoperasikan paket program pengolah angka / spreadsheet sesuai dengan prosedur yang ditetapkan pada perusahaan.

ELEMEN KOMPETENSI	KRITERIA UNJUK KERJA
1.       Mempersiapkan komputer dan paket program pengolah angka	1.1           Komputer yang dibutuhkan untuk mengoperasikan paket program pengolah angka disediakan 1.2           Paket program pengolah angka siap dioperasikan 1.3           Sumber data yang akan diolah dengan program pengolah angka disiapkan
2.       Mengentry data	2.1           Karakter sel diidentifikasi 2.2           Karakter data diidentifikasi 2.3           Data dientry sesuai dengan karakter sel 2.4           Hasil entry  disesuaikan dengan sumber data
3.       Mengolah data dengan menggunakan fungsi-fungsi program pengolah angka	3.1           Data diolah dengan rumus matematika 3.2           Data diolah dengan rumus statistik 3.3           Data diolah dengan menggunakan rumus semi absolut, absolut dan fungsi logika 3.4           Data diolah dengan menggunakan fungsi finansial 3.5           Data diolah dengan menggunakan fungsi date-time 3.6           Data diolah dengan menggunakan fungsi grafik
4.       Membuat laporan	4.1           Laporan dibuat dalam bentuk table 4.2           Laporan dibuat dalam bentuk grafik

BATASAN VARIABEL

1.      Konteks variabel

Unit ini berlaku untuk mempersiapkan komputer dan paket program pengolah angka, mengentry data, mengolah data dengan menggunakan fungsi-fungsi program pengolah angka, membuat laporan dalam mengoperasikan paket program pengolah angka / spreadsheet .

2.      Peralatan dan perlengkapan untuk mengoperasikan paket program pengolah angka / spreadsheet, mencakup:

2.1        Komputer;

2.2        Printer;

2.3        Program pengolah angka;

2.4        Sumber data.

3.      Peraturan yang diperlukan untuk mengoperasikan paket program pengolah angka/spreadsheet, adalah:

Peraturan/hukum praktik-praktik industri yang relevan

4.      Norma dan Standar untuk mengoperasikan paket program pengolah angka/spreadsheet ,  meliputi :

4.1        Standard Operating Procedure (SOP) untuk mengoperasikan paket program pengolah angka/spreadsheet yang ditetapkan oleh perusahaan

4.2        Manual books software pengolah angka/spreadsheet

PANDUAN PENILAIAN

1.      Konteks Penilaian

1.1        Kondisi yang berpengaruh dalam penilaian merupakan aspek penilaian yang sangat berpengaruh atas tercapainya kompetensi tersebut yang terkait dalam mempersiapkan komputer dan paket program pengolah angka, mengentry data, mengolah data dengan menggunakan fungsi-fungsi program pengolah angka dan membuat laporan dalam mengoperasikan paket program pengolah angka/spreadsheet;

1.2        Penilaian dapat dilakukan dengan cara tertulis, lisan/wawancara, demonstrasi/praktik, dan simulasi di ruang workshop/bengkel simulator atau ditempat kerja dan/atau di Tempat Uji Kompetensi.

2.      Persyaratan Kompetensi

Alat, bahan dan tempat penilaian (TUK) wajib terakreditasi dan memenuhi standar dan kapasitas jumlah peserta. Unit kompetensi yang harus dikuasai sebelumnya yang diperlukan sebelum menguasai unit kompetensi ini dengan unit-unit kompetensi yang terkait:

2.1        M.692000.001.02 : Menerapkan prinsip praktik profesional dalam bekerja;

2.2        M.692000.002.02         :    Menerapkan praktik-praktik kesehatan dan keselamatan di tempat kerja.

3.      Pengetahuan dan ketrampilan yang diperlukan

3.1            Kebijakan organisasi dan memeriksa prosedur yang berlaku;

3.2            Format laporan/dokumen lapangan;

3.3            Rumus- rumus (formula);

3.4            Fungsi-fungsi;

3.5            Persyaratan ergonomis;

3.6            Disain spreadsheet;

3.7            Mencetak bagian dari spreadsheet;

3.8            Tabel dan grafik;

3.9            Menyimpan dan mem-backup file;

3.10         Keterampilan hitung  (matematika) berhubungan dengan membuat/menciptakan query sederhana dan penggunaan rumus yang sederhana;

3.11         Keterampilan mengetik;

3.12         Literasi komputer.

4.      Sikap kerja yang diperlukan:

4.1        Ketelitian dan keakuratan input data;

4.2        Ketepatan waktu penyelesaian pekerjaan;

4.3        Kerapian arsip dokumen.

5.      Aspek kritis

Aspek kritis yang perlu diperhatikan pada kompetensi mengoperasikan paket program pengolah angka / spreadsheet, meliputi:

5.1        Kebenaran dalam mempersiapkan komputer dan paket program pengolah angka;

5.2        Ketepatan dalam mengentry data;

5.3        Keakuratan dalam mengolah data dengan menggunakan fungsi-fungsi program pengolah angka; dan

5.4        Kebenaranan dalam membuat laporan yang diperlukan.

KODE UNIT	:	M.692000.023.02
JUDUL UNIT	:	Mengoperasikan Aplikasi Komputer Akuntansi
DISKRIPSI UNIT	:		Unit kompetensi ini berkaitan dengan ketrampilan, pengetahuan dan sikap kerja yang dibutuhkan dalam mengoperasikan aplikasi komputer akuntansi sesuai dengan prosedur yang ditetapkan pada perusahaan.

ELEMEN KOMPETENSI	KRITERIA UNJUK KERJA
1.         Menyiapkan data awal perusahaan	1.1           Peralatan dan perlengkapan yang dibutuhkan disiapkan 1.2           Data perusahaan dibuat
2.         Menyusun Data Setup Awal dan Saldo Awal	2.1            Daftar Akun disusun  dan saldo awal akun dientry 2.2            Kode Pajak disiapkan 2.3            Kartu Piutang dan pelanggan dibuat dan saldo awal piutang dientry 2.4            Kartu utang dan pemasok dibuat dan saldo awal utang dientry 2.5            Kartu Persediaan dibuat dan saldo awal persediaan dientry
3.         Melakukan entry transaksi	3.1            Transaksi yang akan dientry dianalisis 3.2            Transaksi dientry dengan menggunakan menu yang tepat 3.3            Penyesuaian dientry dengan tepat 3.4            Proses tutup buku dilakukan secara tepat
4.         Mencetak laporan keuangan dan laporan lainnya	4.1            Laporan laba rugi dibuat sesuai dengan ketentuan SOP 4.2            Laporan neraca dibuat sesuai dengan ketentuan SOP 4.3            Laporan ekuitas dibuat sesuai dengan ketentuan SOP 4.4            Laporan arus kas dibuat sesuai dengan ketentuan SOP 4.5            Laporan piutang dibuat sesuai dengan ketentuan SOP 4.6            Laporan Utang dibuat sesuai dengan ketentuan SOP 4.7            Laporan persediaan dibuat sesuai dengan ketentuan SOP
5.          Membuat backup file	5.1            Backup file data dibuat sesuai dengan ketentuan SOP 5.2            Backup file data disimpan dalam media penyimpanan data

BATASAN VARIABEL

1.      Konteks variabel

Unit ini berlaku untuk mempersipakan data awal perusahaan, membuat bagan akun (chart of account), membuat buku pembantu, meng-entry saldo awal, meng-entry transaksi, membuat laporan dan membuat backup file dalam mengoperasikan aplikasi komputer akuntansi.

2.      Peralatan dan perlengkapan untuk mengoperasikan aplikasi komputer akuntansi, mencakup:

2.1        Komputer;

2.2        Printer;

2.3        Program aplikasi komputer akuntansi;

2.4        Sumber data.

3.      Peraturan yang diperlukan untuk mengoperasikan aplikasi komputer akuntansi, meliputi: Tidak ada

4.      Norma dan Standar untuk mengoperasikan aplikasi komputer akuntansi, adalah:

4.1         Standard Operating Procedure (SOP) untuk mengoperasikan aplikasi komputer akuntansi

4.2         Kebijakan, prosedur dan program kesehatan dan keselamatan kerja

4.3         Manual books software akuntansi komputer

PANDUAN PENILAIAN

1.      Konteks Penilaian

1.1        Kondisi penilaian merupakan aspek penilaian yang sangat berpengaruh atas tercapainya kompetensi tersebut yang terkait dalam mempersipakan data awal perusahaan, membuat bagan akun (chart of account), membuat buku pembantu, meng-entry saldo awal, meng-entry transaksi, membuat laporan  dan membuat backup file dalam mengoperasikan aplikasi komputer akuntansi;

1.2        Penilaian dapat dilakukan dengan cara tertulis, lisan/wawancara, demonstrasi/praktik, dan simulasi di ruang workshop/bengkel simulator atau ditempat kerja dan/atau di Tempat Uji Kompetensi.

2.      Persyaratan Kompetensi

Alat, bahan, dan tempat penilaian (TUK) wajib terakreditasi dan memenuhi standar dan kapasitas jumlah peserta. Unit kompetensi yang harus dikuasai sebelumnya yang diperlukan sebelum menguasai unit kompetensi ini dengan unit-unit kompetensi yang terkait:

1.1         M.692000.001.02                :     Menerapkan prinsip praktik profesional dalam bekerja;

1.2         M.692000.002.02                :     Menerapkan praktik-praktik kesehatan dan keselamatan di tempat kerja.

3.      Pengetahuan dan ketrampilan yang diperlukan:

3.1         Pada tingkatan ini harus mempertunjukkan (demonstrasi) suatu pemahaman dasar pengetahuan yang luas mengenai beberapa konsep teoritis;

3.2         Kebijakan organisasi dan memeriksa prosedur yang berlaku;

3.3         Pengoperasian program aplikasi komputer akuntansi;

3.4         Menyimpan dan mem-backup file;

3.5         Mengetik;

3.6         Literasi computer;

3.7         Kemampuan dalam matematika untuk analisis dan kalkulasi keuangan.

4.      Sikap kerja yang diperlukan:

4.1        Ketelitian dan keakuratan membaca dan menginput data;

4.2        Ketepatan waktu penyelesaian pekerjaan;

4.3        Kepatuhan terhadap prinsip-prinsip K3.

5.      Aspek kritis

Aspek kritis yang perlu diperhatikan pada kompetensi mengoperasikan akuntansi komputer meliputi:

5.1        Kebenaran dalam mempersipakan data awal perusahaan;

5.2        Kebenaran dalam membuat bagan akun (chart of account);

5.3        Kebenaran dalam membuat buku pembantu;

5.4        Keakuratan dalam meng-entry saldo awal dan transaksi;

5.5        Kebenaran dalam mencetak laporan;

5.6        Kebenaran dalam membuat backup file.